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Personal-Lexikon
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Altersteilzeit
- Allgemeines
- Altersteilzeitgesetz
- Anspruchsvoraussetzung, Arbeitnehmer
- Arbeitgeberbeiträge bei Arbeitsunfähigkeit/ Rehabilitationsmaßnahme
- Arbeitgeberförderung, Voraussetzungen
- Arbeitsphase
- Aufstockung, Regelarbeitsentgelt
- Aufstockung, Rentenversicherungsbeiträge
- Aufstockung, zusätzliche
- Aufstockungsbetrag, Berechnung
- Bildung von Wertguthaben, Beispiele
- Blockzeitmodell
- Degressives Arbeitszeitmodell
- Einmalzahlung
- Einmalzahlung, Überschreitung der BBG
- Erlöschen des Anspruchs auf Zuschuss
- Förderleistung
- Förderleistung, Agentur für Arbeit
- Förderleistung, Beitragsfreiheit
- Förderleistung, Erlöschen des Anspruchs
- Förderleistung, Ruhen des Anspruchs
- Freizeitphase
- Information
- Insolvenzsicherung
- Kleinunternehmen
- Kosten der Altersteilzeit
- Krankengeldbezug während Arbeits- und Freizeitphase
- Krankengeldbezug während Arbeitsphase
- Krankengeldbezug während Freistellung
- Krankentagegeld, privat Krankenversicherte
- Lohnsteuer
- Lohnsteuer, Abfindungszahlung
- Lohnsteuer, Störfall
- Mehrfachbeschäftigte
- Meldepflicht
- Modell 55
- Modell 57
- Modell 59
- Muster
- Personalpolitische Ziele der Altersteilzeit
- Privat Krankenversicherte
- Reduzierung der Arbeitszeit
- Rückabwicklung
- Ruhen des Anspruchs auf Zuschuss
- Störfälle
- Versicherungspflichtige Beschäftigung des Wiederbesetzers
- Versicherungsschutz
- Verteilung der Arbeitszeit
- Verteilungszeitraum
- Vertrag
- Wiederbesetzung (des Arbeitsplatzes)
- Wiederbesetzung, degressives Arbeitszeitmodell
- Wiederbesetzung, Kleinunternehmer
- Wiederbesetzung, kontinuierliches Arbeitszeitmodell
- Wiederbesetzung, Nachweis
- Wiederbesetzung, Voraussetzungen
- Wiederbesetzung, zeitlicher Umfang
- Wiederbesetzung, Zuschüsse
- Wiederbesetzungskette/Umsetzungskette
- Zuschuss
- Zuschuss zum Aufstockungsbetrag
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Altersteilzeit
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