-
Personal-Lexikon
-
T
-
Tarifvertrag
- Abschlussfreiheit
- Allgemeines
- Allgemeinverbindlicherklärung
- Außerordentliche Kündigung, Tarifvertragliche Unkündbarkeit
- Betriebsübergang, Transformation
- Betriebsübernahme
- Bezugnahme durch betriebliche Übung
- Bezugnahmeklauseln
- Dynamische Inbezugnahme
- Dynamische Verweisung
- Einzelvertragliche Einbeziehung von Tarifvertragsnormen
- Entgeltumwandlung
- Firmentarifvertrag, Allgemeines
- Firmentarifvertrag, Arbeitgeber als Partei eines Firmentarifvertrages
- Firmentarifvertrag, Firmentarifvertrag bei Unternehmensumwandlungen und Betriebsübergängen
- Firmentarifvertrag, Kündigung von Firmentarifverträgen
- Firmentarifvertrag, Praktische Probleme der Einbeziehung des Betriebsrats
- Flucht aus dem Tarifvertrag, Allgemeines
- Flucht aus dem Tarifvertrag, Nachbindung nach § 3 Abs. 3 TVG
- Flucht aus dem Tarifvertrag, Nachwirkung nach § 4 Abs. 5 TVG
- Flucht aus dem Tarifvertrag, Verbandsaustritt des Arbeitgebers
- Flucht aus dem Tarifvertrag, Weitere Maßnahmen zur Herbeiführung tariflicher Änderungen
- Große Inbezugnahme
- Kleine Inbezugnahme
- Kündigungserschwerung
- Öffnungsklausel
- Regelungssperre
- Schriftform
- Sperrwirkung
- Statische Verweisung
- Streikverbot, Friedenspflicht
- Streikverbot, Rechtmäßigkeitsvoraussetzungen eines Streiks
- Streikverbot, Streikverbot in besonderen Bereichen
- Streikverbot, Unterlassungsanspruch und einstweilige Verfügung
- Tarifbindung, Allgemeines
- Tarifbindung, Tarifbindung kraft beidseitiger Verbandsmitgliedschaft (§ 3 Abs. 1 TVG)
- Tariföffnungsklausel, Allgemeines
- Tariföffnungsklausel, Gestaltungsmöglichkeiten
- Tariföffnungsklausel, Grenzen einer Tariföffnungsklausel
- Tarifverfallklausel
- Transformation
- Überstundenabgeltung
- Urlaubsregelung
- Vergütung, Tarifbindung
- Verhältnis zur Betriebsvereinbarung, Ausnahmen von der Regelungssperre
- Verhältnis zur Betriebsvereinbarung, Rechtsfolgen tarifwidriger Betriebsvereinbarungen
- Verhältnis zur Betriebsvereinbarung, Tarifvorbehalt als Regelungssperre für Betriebsvereinbarung (§ 77 Abs. 3 S. 1 BetrVG)
- Verweisung auf den Tarifvertrag
- Vorrang vor Mitbestimmung
- Vorrang, Allgemeines zum Vorrang von Tarifnormen
- Vorrang, Ausnahmen von der zwingenden Wirkung
- Vorrang, Unmittelbare Wirkung der Tarifnormen
- Vorrang, Zwingende Wirkung der Tarifnormen
- Weitergeltung bei Betriebsübergang
- Wiedereinstellungspflicht
- Wirkung der Bezugnahmeklauseln bei Verbandsaustritt
- Zur Altersversorgung
-
Tarifvertrag
-
T
Module suchen