Salamon, Entgeltgestaltung - beck-personal-portal

Salamon, Entgeltgestaltung
- G. Anwesenheitsprämien und Retention Boni
  - I. Anwesenheitsprämien
    - 2. Rechtliche Grenzen der Gestaltung von Anwesenheitsprämien
      - a) Gleiche Behandlung von Kürzungsvereinbarungen und anspruchsbegründender Gestaltung
      - b) Anerkennung von Anwesenheitsprämien
      - c) Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen (AGB) (§§ 305 ff. BGB)
      - d) Maßregelungsverbot nach § 612a BGB
      - e) Kürzungsgrenze für Sondervergütungen bei Arbeitsunfähigkeit nach § 4a EFZG
      - f) Kürzungsgrenzen bei sonstigen Störfällen
      - g) Mindestlohn

Salamon, Entgeltgestaltung
c) Kontrolle Allgemeiner Geschäftsbedingungen (AGB) (§§ 305 ff. BGB)
Chwalisz in Salamon Entgeltgestaltung | G. Anwesenheitsprämien und Retention Boni Rn. 1-124 | 1. Auflage 2019

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