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BeckRS 1982, 5147
BAG: Arbeitsgerichtsverfahren, Arbeitsunfähigkeit, Arbeitsverhältnis, Berufungsgericht, Beweiskraft des Tatbestandes, Dienstfähigkeit, Fernbleiben vom Dienst, festgestellter Sachverhalt, Feststellungsklage, Fristlose Kündigung, Kündigungsgründe, Kündigungsschutzprozeß, Landesarbeitsgericht, Prozeßunfähigkeit, Prüfung der Prozeßfähigkeit, Revisionsgericht, Tatbestandsberichtigungsverfahren, Tatrichterliche Würdigung, Tatsächliche Feststellungen, wichtiger Kündigungsgrund
Urteil vom 13.01.1982 - 7 AZR 744/79