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  • BeckOK Arbeitsrecht, Hrsg. Rolfs/Giesen/Meßling/Udsching
  • MuSchG (Auszug)
  • Kündigungsverbot
  • Kündigungsverbot (Abs. 1)
  • Kündigungsschutz (§ 17)
  • Voraussetzung der Kenntnis des Arbeitgebers (Abs. 1 S. 1 und S. 2)
ÜberschriftAutorWerkRandnummer
MuSchG § 17 KündigungsverbotDahmBeckOK Arbeitsrecht, Hrsg. Rolfs/Giesen/Meßling/Udsching
65. Edition
Stand: 01.09.2022

V. Voraussetzung der Kenntnis des Arbeitgebers (Abs. MUSCHG § 17 Absatz 1 S. 1 und S. 2)

Dokumentnavigation: Unterpunkte

  • 1. Kenntnis des Arbeitgebers bei Erklärung der Kündigung (Abs. 1 S. 1) (Rn. 27, 28)

  • 2. Nachträgliche Mitteilung innerhalb von zwei Wochen (Abs. 1 S. 1) (Rn. 29-31)

  • 3. Nachträgliche Mitteilung nach zwei Wochen (Abs. 1 S. 2) (Rn. 32-36)

Zitiervorschlag:
BeckOK ArbR/Dahm, 65. Ed. 1.9.2022, MuSchG § 17 Rn. 27-36