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Salamon, Entgeltgestaltung
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | A. Überblick: Gestaltung von Entgeltsystemen in der unternehmerischen Praxis Rn. 1-19 | 1. Auflage 2019
Bauer/Georgi/Weist in Salamon Entgeltgestaltung | I. Mitarbeiterbeteiligung Rn. 1-399 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | F. Bestands- und erfolgsabhängige Entgeltgestaltung im Individualarbeitsrecht Rn. 1-246 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | L. Vor- und Nachteile der Personalführung durch variable Entgeltsysteme Rn. 1-39 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | N. Die betriebsverfassungsrechtliche Bedeutung Rn. 1-169 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | B. Die Grundlagen: Strukturformen des Arbeitsentgelts Rn. 1-93 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | E. Generelle Flexibilisierungsinstrumente im Individualarbeitsrecht Rn. 1-181 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | P. Muster Rn. 1-17 | 1. Auflage 2019
Salamon in Salamon Entgeltgestaltung | D. Die Gestaltung der Grundvergütung Rn. 1-104 | 1. Auflage 2019
Chwalisz in Salamon Entgeltgestaltung | G. Anwesenheitsprämien und Retention Boni Rn. 1-124 | 1. Auflage 2019
BeckOK Sozialrecht
Siebel-Huffmann in BeckOK SozR | SGB XII § 83 Rn. 4, 5 | 59. Edition | Stand: 01.09.2018
Geene/Heberlein in BeckOK SozR | SGB V § 2b Rn. 5-7 | 59. Edition | Stand: 01.09.2018